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10月13日，由成都市人才工作領(lǐng)導小組主辦，市委組織部、市委宣傳部、市人社局等八部門承辦，中國成都人才市場管委辦組織執(zhí)行的“2018‘蓉漂·人才薈’青年人才特大型招聘會”在成都非遺博覽園成功舉行。

作為持續(xù)貫徹落實我市“人才新政”的具體舉措，本次特大型招聘會共組織387家知名企業(yè)入場，提供崗位11466個次，入場求職人員1.7萬人次，收取簡歷10281份。據(jù)現(xiàn)場抽樣調(diào)查，意向達成率為28.8%（達成意向人數(shù)與收到簡歷數(shù)之比），用人單位對招聘效果基本滿意率達98.4% 。

招聘單位中，世界500強9家，中國500強6家，獨角獸1家，新經(jīng)濟企業(yè)5家，成都100強18家，成都制造業(yè)100強22家，成都服務業(yè)100強10家，成都民企100強22家。其中成都銀行、成都交投等來自市國資委、市經(jīng)信委、市投促委等轄下骨干企業(yè)72家；明珠家具、新筑路橋、華氣厚普等22個區(qū)（市）縣重點優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)企業(yè)156家，其他知名企業(yè)159家。單位行業(yè)上，前三位中，制造業(yè)175家，占45.2%；科研服務61家，占15.7%；信息傳輸/互聯(lián)網(wǎng)38家，占9.8%。所有崗位平均月薪5703元，最高年薪40萬元。求職人員中，通過線上、線下抽樣調(diào)查5121名求職人員數(shù)據(jù)顯示，戶籍地為成都市外的求職人才占比45.1%，學歷為碩士研究上及以上的占21.3%，本年度應屆高校畢業(yè)生比例為31.1%，積累了一定工作經(jīng)驗的往屆畢業(yè)生及其他求職人才占比68.9%，畢業(yè)學校屬于985、211工程大學占比26.8%。

澳大利亞留學歸國碩士研究生張小姐，之前在上海一家外企工作，第一次到成都，投遞簡歷5份，對剛面試的成都興城投資集團財務類崗位比較有興趣，自信通過面試的希望比較大。蘭州大學碩士研究生李小姐2016年畢業(yè)，之前蘭州大學工作一年，投了成都環(huán)境投資集團等6家單位。兩人都表示，第一次參加蓉漂招聘會，感覺“蓉漂”品牌響，活動平臺好，知名企業(yè)多，對企業(yè)招才、人才擇業(yè)的幫助大。

成都軌道交通集團當日提供需求崗位240個，收到簡歷337份。其中，碩士研究生及以上學歷求職人才168份、本科學歷151份。親臨現(xiàn)場的招聘負責人李國文表示，本次招聘會效果很好，前來面試、咨詢的“蓉漂”人才絡(luò)繹不絕，希望政府人才服務部門多搭建類似平臺，促進產(chǎn)業(yè)與人才發(fā)展。

在招聘會現(xiàn)場，專門設(shè)置人才公共服務延時窗口4個，提供人才引進、人事檔案接轉(zhuǎn)、職稱申辦等相關(guān)政策咨詢、現(xiàn)場辦理服務，累計辦理服務79人次。成都人才云服務區(qū)配置自助填表服務系統(tǒng)21套、打印設(shè)備3臺，提供一體化機為求職人員免費自助打印個人求職簡歷，開通網(wǎng)上投遞和微信公眾號投遞簡歷渠道，免費打印求職簡歷1482份。成都人才網(wǎng)微信公眾號推送會訊65.2萬人次。開通招聘會現(xiàn)場網(wǎng)絡(luò)直播，提供代為異地粉絲投遞簡歷等服務，直播合計時長60分鐘，在線收看人數(shù)750人次，新增粉絲5548人。

此外，現(xiàn)場還設(shè)立法律援助、公共租賃住房政策咨詢窗口，為現(xiàn)場求職人才提供咨詢解答。（殷邦澤）