近日,人社部印發(fā)《關(guān)于進一步規(guī)范職業(yè)技能培訓管理工作的通知》,鞏固職業(yè)技能培訓和評價專項整治工作成果,進一步對職業(yè)技能培訓管理主要環(huán)節(jié)提出規(guī)范要求,促進工作提質(zhì)增效。
《通知》明確,要堅持就業(yè)導向建好“兩目錄一系統(tǒng)”,聚焦重點產(chǎn)業(yè)和急需緊缺職業(yè)(工種)設置職業(yè)技能培訓需求指導目錄,及時公開和動態(tài)調(diào)整培訓機構(gòu)目錄,推進職業(yè)技能培訓實名制信息管理系統(tǒng)應用。加強培訓和評價流程管理,強化培訓過程監(jiān)管,嚴格組織考核評價,規(guī)范“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓”。加強培訓基礎(chǔ)能力建設,建設培育優(yōu)質(zhì)培訓載體、加強教學資源建設和管理、抓好師資隊伍建設、規(guī)范機構(gòu)辦學行為。
《通知》要求,要強化培訓資金統(tǒng)籌,探索實施差異化補貼政策,壓實資金管理主體責任。加強組織領(lǐng)導和管理服務,做好培訓需求摸底調(diào)查和組織實施,進一步優(yōu)化補貼申領(lǐng)流程、辦理條件、申請材料、辦理時限等,提供便捷高效服務。嚴肅執(zhí)紀執(zhí)法,依法打擊靠訓吃訓、內(nèi)外串通、套取騙補培訓資金等違紀違法問題。