12月29日,成都市第七屆青年技能競賽碳排放管理員項目在四川長江職業(yè)學院隆重舉行。成都市人社局職建處副處長劉江、成都市職業(yè)能力建設指導中心競賽部副部長王陶沙等領導和嘉賓出席了本次競賽開幕式。來自成都大學、成都市環(huán)協(xié)共治生態(tài)環(huán)境咨詢服務有限公司等29家單位46支隊伍共計92名選手參賽。
本次競賽由成都市人社局、市經(jīng)信局、市教育局、市科學技術局、市總工會、團市會、市婦女聯(lián)合會主辦,成都市職業(yè)能力建設指導中心承辦,四川聯(lián)合環(huán)境交易所有限公司、成都市環(huán)境保護產(chǎn)業(yè)協(xié)會、四川長江職業(yè)學院協(xié)辦,四川省人力資源服務行業(yè)協(xié)會會員單位成都金控人力資源管理有限公司(簡稱金控人力)、成都金控金融培訓中心為本次競賽項目的支持單位。
開幕式上,四川長江職業(yè)學院常務副校長耿兵對各參賽單位和選手的到來表示了熱烈歡迎。成都市人社局職建處副處長劉江也代表成都人社局職建處向具體組織該項目競賽的各家單位以及各位領導、工作人員、還有積極備賽的指導老師和參賽選手們表示衷心的感謝。他表示,“成都市第七屆青年技能競賽”是為貫徹落實市委關于深化人才發(fā)展體制機制改革部署,以技能競賽發(fā)現(xiàn)培育優(yōu)秀高技能人才,促進新職業(yè)新工種的發(fā)展,推進“技能成都”品牌建設而舉辦的,競賽項目包括了10個項目,其中“碳排放管理員”是唯一與“碳”相關的競賽項目。“碳排放管理員”是2021年《中華人民共和國職業(yè)分類大典》新發(fā)布的職業(yè)。做好碳達峰、碳中和工作,是中央經(jīng)濟工作會議確定的2021年八項重點任務之一,是我國積極應對全球氣候變化,推動構建人類命運共同體的責任擔當。所有單位和個人都應積極參與和支持綠色低碳產(chǎn)業(yè)發(fā)展,助力實現(xiàn)“雙碳”目標,所以本次“碳排放管理員項目”競賽作為成都市第一屆與“碳”相關的競賽項目,得到了各界的支持和關注。
本次競賽共分為初賽和決賽兩個環(huán)節(jié)。
在上午的“碳排放基礎知識”初賽中,46支參賽隊伍先后線上參與了必答題和搶答題比賽。其中搶答題使用的金控樨牛測評系統(tǒng)由金控人力提供。初賽環(huán)節(jié)不僅考驗選手扎實的碳知識儲備,也考驗選手的反應力、抗壓力。經(jīng)過激烈比拼,最終,11支隊伍成功晉級下午的決賽。
下午進行的“碳排放管理員交易實操”決賽,更加精彩、引人矚目,系統(tǒng)中增設了機器人自動掛買賣單,增加了競賽的可變性和操作性。11支參賽隊伍的選手充分展示了在碳交易決策方面的實操能力,經(jīng)過激烈的角逐,最終產(chǎn)生了優(yōu)勝隊伍。
作為與“碳”相關的競賽項目,主辦方積極響應黨和國家的號召,踐行綠色低碳辦賽理念,主動對本次競賽期間所產(chǎn)生的碳排放,通過環(huán)交所自主研發(fā)的“點點碳中和”平臺完成碳中和,實現(xiàn)了綠色辦賽、低碳辦賽。
作為本次大賽的支持單位,金控人力全程參與活動的籌備組織,通過與現(xiàn)場眾多參賽選手的深入交流,也感受到國家碳達峰、碳中和政策對于廣大青年的鼓舞,下一步金控人力計劃將在雙碳職業(yè)教育、從業(yè)人員培訓等方面積極努力,為社會培養(yǎng)出更多專業(yè)人才。(毛億皓 )