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    4月24日-25日，來自全國(guó)的百余位人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、高管齊聚成都，共赴“2021亞太人力資源服務(wù)總才班”之約。與會(huì)人員圍繞“人力資源服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展與商業(yè)模式探討”的主題，共商人力資源服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展路徑，共話數(shù)據(jù)智能時(shí)代商業(yè)模式創(chuàng)新。

  論道

  數(shù)字化應(yīng)用改變?nèi)肆Y源服務(wù)商業(yè)模式

  瑞人云創(chuàng)始人兼CEO龔曉鷗受邀在本次“總才班”中作了《數(shù)字化應(yīng)用改變?nèi)肆Y源服務(wù)商業(yè)模式》的主題分享。龔曉鷗首先從TOB、TOC、TOG三方面出發(fā)，探討當(dāng)今人力資源服務(wù)的成熟商業(yè)模式。接著他又從10年前創(chuàng)辦四川省瑞方人力資源管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱“瑞方人力”）、8年前搭建瑞人云SaaS產(chǎn)品框架的初心出發(fā)，闡釋了人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)2B業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展的構(gòu)成要素。

  最后，龔曉鷗從數(shù)字化應(yīng)用重構(gòu)行業(yè)價(jià)值鏈和商業(yè)模式的角度，深刻解析了瑞人云賦能人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)服務(wù)數(shù)字化、標(biāo)準(zhǔn)化的能力。

  瑞人云通過多年深耕人力資源服務(wù)行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和“互聯(lián)網(wǎng)+信息技術(shù)”的集成與服務(wù)能力的雙向結(jié)合，多維度鏈接政府、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、用工企業(yè)、外包員工五大主體，助力其依托區(qū)域優(yōu)勢(shì)和資源，全面提速自身發(fā)展，科技賦能構(gòu)建區(qū)域人力資源服務(wù)生態(tài)圈。

  解碼

  區(qū)域人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)同發(fā)展背后的力量

  亞太人才服務(wù)研究院“總才班”師生團(tuán)蒞臨瑞人云、瑞方人力考察交流。參觀過程中，師生團(tuán)對(duì)瑞方人力2015年上線瑞人云系統(tǒng)后在區(qū)域內(nèi)取得的發(fā)展格外關(guān)注。

  標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的背后是瑞人云數(shù)字化、數(shù)據(jù)化的賦能?！翱偛虐唷睅熒趨⒂^瑞人云過程中，深入了解瑞人云市場(chǎng)營(yíng)銷體系、服務(wù)流程體系、服務(wù)效率體系、財(cái)務(wù)控制體系、客戶管理體系等多個(gè)系統(tǒng)集成的數(shù)字化解決方案，以及實(shí)現(xiàn)人力資源服務(wù)區(qū)域協(xié)同發(fā)展背后的力量。

     新聞鏈接 

  瑞方人力成立于2011年，主要從事人事代理、勞務(wù)派遣、崗位外包等人力資源服務(wù)。2015年上線瑞人云系統(tǒng)，在5年多時(shí)間里，公司依托數(shù)字化的管理平臺(tái)，標(biāo)準(zhǔn)化的流程管理，輸出標(biāo)準(zhǔn)化的交付和服務(wù)，服務(wù)的員工人數(shù)由2015年的3000人增長(zhǎng)到2020年的3萬多人，2020年?duì)I業(yè)額（流水）近15億元，上繳稅收2500余萬元。

  目前，全國(guó)有包括瑞方人力在內(nèi)的300多家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)通過瑞人云的數(shù)字化引擎實(shí)現(xiàn)了所在區(qū)域內(nèi)的高質(zhì)量協(xié)同發(fā)展。瑞人云將繼續(xù)在賦能區(qū)域人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的道路上，聚生態(tài)合力，共譜新篇章，打造人力資源服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展新增長(zhǎng)極。（謝雨婷）