色综合成人网,欧美整片在线,成人香蕉网,九月婷婷丁香

人才是城市高質(zhì)量發(fā)展的核心要素。為了充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用，全面釋放城市就業(yè)創(chuàng)業(yè)機會，精準標明城市人才需求，成都市人社局編制了2020年成都人才白皮書《成都市人才開發(fā)指引2020》，以有力的人才智力支撐成都市高質(zhì)量發(fā)展。

4月25日，成都市人力資源和社會保障局局長蘇鵬在“蓉漂·高峰薈”發(fā)布《成都市人才開發(fā)指引（2020）》（成都人才白皮書），全面釋放城市就業(yè)創(chuàng)業(yè)機會，精準標明城市人才需求。

聚焦“三精”客觀反映城市人才需求

人才白皮書堅持以人力資源匹配精準到產(chǎn)業(yè)、精細到行業(yè)、精確到崗位為原則，聚焦產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）細分領(lǐng)域和產(chǎn)業(yè)鏈、生產(chǎn)鏈、創(chuàng)新鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵工位、關(guān)鍵點位，匯聚66個產(chǎn)業(yè)功能區(qū)、3600余家企事業(yè)單位走訪情況，梳理線上線下10萬余條市場招聘信息，征求100余名行業(yè)專家和企業(yè)家意見，所有數(shù)據(jù)都來源于市場和用人單位，客觀反映成都當前和今后一個時期緊缺人才需求狀況，有助于充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用，促進人才有序流動、優(yōu)化配置，實現(xiàn)人才引進、培養(yǎng)、集聚與成都發(fā)展目標、重大戰(zhàn)略高效協(xié)同、精準匹配。

四類目錄產(chǎn)業(yè)緊缺人才精準“畫像”

重點人才招引目錄：作為全市長遠發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展人才引進開發(fā)的宏觀指引，包括國際頂尖人才、國家級領(lǐng)軍人才、地方領(lǐng)軍人才、高級人才、創(chuàng)客人才、基礎(chǔ)人才、民間優(yōu)才共七類。

2020年重點產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)目錄：作為全市產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)的微觀指引，共453類人才需求清單，其中先進制造業(yè)232類、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)109類、新經(jīng)濟112類，從緊缺類型、緊缺指數(shù)、區(qū)域?qū)虻染S度反映我市“5+5+1”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)緊缺人才需求狀況，從崗位名稱、專業(yè)要求、經(jīng)歷要求和能力要求四個方面對緊缺人才精準“畫像”。

2020年重點領(lǐng)域和重點行業(yè)人才開發(fā)目錄：對緊缺人才需求項目化、再聚焦，共176類人才需求清單，揭示成都重大戰(zhàn)略、重大項目、重點區(qū)域、重點領(lǐng)域緊缺人才需求狀況，包括東部新城建設(shè)、自貿(mào)區(qū)建設(shè)、“大運會”、社會治理、醫(yī)療衛(wèi)生、教育等11個領(lǐng)域。

2020年產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和產(chǎn)業(yè)功能區(qū)人才需求目錄：從中觀層面標明了各產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、產(chǎn)業(yè)功能區(qū)與人力資源協(xié)同發(fā)展的“新場景”，揭示全市14個產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、66個產(chǎn)業(yè)功能區(qū)緊缺人才需求狀況。

六大特點變化新職業(yè)人才首次進入白皮書

與去年相比，今年成都緊缺人才需求呈現(xiàn)出一些新特點、新變化，反映了當前成都經(jīng)濟社會發(fā)展的新趨向、新態(tài)勢，體現(xiàn)了中央和省委、市委系列重大決策部署落地落實加速推進。

——5G、大數(shù)據(jù)、人工智能、軌道交通等“新基建”和環(huán)保綠化、景觀設(shè)計等領(lǐng)域緊缺人才需求類別數(shù)量增加近100%，表明成都建設(shè)踐行新發(fā)展理念公園城市示范區(qū)已經(jīng)按下“快進鍵”。

——航空航天、綠色智能汽車、機械制造、數(shù)控設(shè)備等領(lǐng)域研發(fā)人才與高技能人才需求“雙增加”，表明成都先進制造業(yè)正在穩(wěn)步邁向“高端化”。

——高級收納整理師、外賣運營規(guī)劃師、直播經(jīng)紀人等一批新職業(yè)人才需求首次進入人才白皮書，表明成都新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)培育發(fā)展跑出“加速度”。

——社區(qū)規(guī)劃師、社區(qū)營造師、社區(qū)發(fā)展顧問等專業(yè)人才數(shù)量緊缺、質(zhì)量緊缺“雙提升”，表明成都社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)正在步入“新高度”。

——核酸合成研發(fā)、生物信息技術(shù)研究、防疫藥物制劑研發(fā)等人才緊缺數(shù)量、緊缺程度雙雙攀升，表明新冠疫情給生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶來“新機遇”。

——14個產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和66個產(chǎn)業(yè)功能區(qū)人才需求類別差異更明顯、專業(yè)更集中，表明以產(chǎn)業(yè)功能區(qū)為核心的“人城產(chǎn)”協(xié)同發(fā)展、產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展已經(jīng)形成“新態(tài)勢”。（劉雨晨）